Despidos en Dow: denuncian al menos 56 desvinculaciones mientras la empresa anuncia inversiones
La reestructuración global anunciada por la multinacional Dow comenzó a tener impacto en la ciudad. Según información brindada por la Unión de Jerárquicos Petroquímicos (UJPe), al menos 56 personas fueron despedidas de la compañía en los últimos días. Hasta el momento la empresa no difundió datos oficiales sobre el alcance local de la medida.
“Hasta el viernes teníamos relevados 56 compañeros que han quedado sin trabajo”, afirmó Claudio Murúa, secretario general de la UJPe, en diálogo con FM De la Calle. El dirigente aclaró que se trata de información obtenida a través de familiares y personas afectadas.
De acuerdo con los testimonios recogidos por el sindicato, la empresa atribuye las desvinculaciones a una “reorganización internacional”, en línea con el plan global de ajuste anunciado por la corporación que incluye el cese de 4500 empleados. Sin embargo, Murúa señaló la contradicción entre esa decisión y las recientes declaraciones de directivos de Dow sobre el potencial de crecimiento del polo petroquímico local.
“Un discurso medio opuesto, por un lado dejamos un montón de familias sin trabajo y por otro lado apuestan a un crecimiento dentro del polo petroquímico de Bahía Blanca. Muy compleja la situación”, cuestionó.
El dirigente indicó que los despidos afectan principalmente a personal fuera de convenio de áreas como mantenimiento, ingeniería, recursos humanos y servicios. “Son ingenieros, supervisores con años de experiencia, técnicos electrónicos, electromecánicos, contadores y profesionales de distintas especialidades”, explicó.
Según Murúa, la reducción no alcanzaría por ahora a trabajadores de operación de planta. Se trata tanto de personal propio de Dow como trabajadores tercerizados. “El compañero tercerizado muchas veces lleva años haciendo la misma tarea”, sostuvo.
La noticia de los despidos se conoce pocos días después de la inauguración del nuevo tren de fraccionamiento de gas de Mega, una obra vinculada al desarrollo de Vaca Muerta y presentada como una apuesta al crecimiento de la actividad petroquímica regional.
“Las inversiones, supuestamente, están oficializadas, pero desvincular compañeros para hacer una ampliación no lo vemos lógico”, afirmó.
Mientras comenzó a circular la noticia de los despidos, en el diario local se publicó un artículo titulado “Dow ve potencial en Bahía Blanca, pero el mercado mundial frena nuevas inversiones”, donde la presidenta de la compañía, Dolores Brizuela, describe que aunque Vaca Muerta genera más materia prima, la sobreoferta global de productos petroquímicos posterga proyectos.
El dirigente también contextualizó la situación en la coyuntura económica nacional e internacional. Señaló que los precios de varios productos petroquímicos atraviesan una etapa de baja rentabilidad y que la paralización de la obra pública afecta la demanda de materiales derivados del sector. “Siempre la misma herramienta termina siendo el ajuste sobre la gente. El costo fijo son los compañeros”, lamentó.
La UJPe concentra la mayor parte de sus afiliados en Unipar. Aunque no existen indicios de medidas similares en esa firma, el escenario genera preocupación. “Nosotros estamos en un estado de alerta (…), por suerte no tenemos indicios de que pueda suceder algo acá, pero sí obviamente es complejo como cualquier parte petroquímica hoy”, añadió.
Consultado sobre el posible impacto de los despidos en materia de seguridad industrial y ambiental, consideró que una compañía de la magnitud de Dow debería haber evaluado cuidadosamente cada desvinculación. No obstante, advirtió que la reducción de personal implica una disminución de los controles cotidianos. “Lo que sí es una realidad es que cuanto menos gente tenés, menos ojos tenés para ver cosas, entonces eso no quita que pueda pasar, Dios nos lo permita, algún evento”, concluyó.





